根据《2015年上半年全区事业单位公开招聘工作人员简章》要求，现将报考宁夏交通运输厅所属事业单位的考生面试安排公告如下：

一、面试时间

宁夏交通运输厅所属事业单位公开招聘工作人员面试时间定为2015年7月4日、5日、11日、12日，共四天时间，具体安排如下：

（一）报考岗位代码为012006、012008、012012的考生，面试时间为7月4日。请按面试通知单要求于7月4日上午7：00前到宁夏交通运输厅八楼814会议室报到。报考岗位代码为012010的考生，面试时间为7月4日。请按面试通知单要求于7月4日上午7：00前到宁夏交通运输厅六楼614会议室报到。报考岗位代码为012004的考生，面试时间为7月4日。请按面试通知单要求于7月4日上午7：00前到宁夏交通运输厅九楼东侧会议室报到。

（二）报考岗位代码为012003、012016、012017、012018、012019、012020、012021、012023、012024、012025、012026、012027、012028、012029、012030、012031、012032、012033、012034、012035、012036、012038、012039的考生，面试时间为7月5日。请按面试通知单要求于7月5日上午7：00前到宁夏交通运输厅八楼814会议室报到。

（三）报考岗位代码为012001、012002、012014、012015、012022的考生，面试时间为7月11日。请按面试通知单要求于7月11日上午7：00前到宁夏交通运输厅八楼814会议室报到。

（四）报考岗位代码为012005、012007、012009、012011、012013、012037的考生，面试时间为7月12日。请按面试通知单要求于7月12日上午7：00前到宁夏交通运输厅八楼814会议室报到。

二、面试方式

面试采取结构化、半结构化方式进行。报考文秘岗位采用半结构化面试，内容分为综合和专业（写作）两部分，面试当天集中进行加试（写作部分，时间为1小时），专业试题分值不低于60%。专业性强的岗位面试采取半结构化方式进行，面试内容分为综合和专业两部分，满分为100分，其中专业题分值不低于80分。其它岗位采取结构化面试，面试满分为100分。各岗位面试成绩达不到60分(百分制)的,取消招聘资格。试题由招聘工作领导小组抽取专家命制，命题坚持专业相关原则、适度原则、适量原则。

三、面试时限

每名考生面试时间不得超过15分钟。

四、成绩计算

采取体操评分法，评分时，同一要素中取掉一个最高、最低分后，剩余分数的平均值乘以权重系数即为该要素得分。各个要素之和为面试成绩。012015和012016岗位（硕士研究生岗位），总成绩=面试总成绩；文秘岗位采用半结构化面试，内容分为综合和专业（写作）两部分，面试当天集中进行加试（写作部分），专业试题分值不低于60%，总成绩=[笔试成绩[含加分]÷3]×50%+面试成绩[综合成绩100分×40%+公文写作100分×60%]×50%；其他岗位总成绩=[笔试成绩[含加分]÷3]×50%+面试成绩×50%。总成绩出现并列时，笔试成绩高者确定为拟体检、考察人选。

五、注意事项

面试考试前一周，由招聘单位通知面试人员持本人身份证领取面试通知单，并于面试当天上午7：00前到面试地点报到、抽签决定面试顺序。应聘者应保持联系方式畅通，因联系方式不畅通而造成的后果由应聘者承担。                  

宁夏交通运输厅所属事业单位公开

招聘工作人员领导小组办公室

2015年6月30日